Ликвидация ООО

1. Подготовка документов, необходимых для начала ликвидационного процесса, а также назначение ликвидатора или ликвидационной комиссии.
2. Уведомление налогового органа о запуске ликвидационного процесса и внесение соответствующих сведений в ЕГРЮЛ.
3. Публикация сообщения о ликвидации фирмы в «Вестнике госрегистрации».
4. Внесение в реестр поступивших требований кредиторов (длительность процесса должна быть не менее двух месяцев с момента публикации в «Вестнике»). На этом же этапе, с учетом требований кредиторов и инвентаризации, составляется промежуточный ликвидационный баланс.
5. Промежуточный баланс и форма Р15016 предоставляется в ФНС.
6. На этом этапе происходит удовлетворение всех кредиторских требований и погашение задолженностей. Оставшиеся активы и имущество компании распределяются между учредителями.
7. По итогам всех предыдущих мероприятий составляется итоговый ликвидационный баланс, после чего оплачивается госпошлина и проводится сбор окончательного пакета документов. В него входит квитанция об оплате пошлины, ликвидационный баланс и форма  Р15016.
8. В течение трех рабочих дней после последней подачи мы получаем ответ из ФНС о внесении соответствующей записи в ЕГРЮЛ. С этого момента компания считается закрытой.
9. На последнем этапе закрываются счета компании и уничтожается печать. Документы передаются на архивное хранение.

• Для начала процедуры необходимо созвать общее собрание учредителей. Решение о добровольной ликвидации принимается путем голосования. В случае, если участник один, он подтверждает свое решение о ликвидации бизнеса соответствующим протоколом.
• Изучение бухгалтерских документов компании-должника, первичной документации, договоров, документов, подтверждающих кредиторскую задолженность.
• Направление запросов в государственные органы, суд, контрагентам, конкурсному управляющему.
• Анализ документов и информации, текущей судебной практики, выработка стратегии и основных тезисов защиты. Сбор доказательств.
• Окончание процедуры подтверждается записью в ЕГРЮЛ о том, что компания прекратила свою деятельность. Также по завершении всех ликвидационных мероприятий выдается лист с записью о ликвидации компании. Документы и печать предприятия уничтожаются по прошествии сроков хранения.

В итоге компания полностью прекращает свое существование и никакие права или обязанности при этом не передаются третьим лицам.

Банкротство как способ ликвидации применяется в случаях, когда компания обременена большими долгами и не в состоянии погасить кредиторскую задолженность на протяжении трех месяцев. Также принудительная ликвидация возможна в случае с недобросовестными партнерами.

Компания прекращает свое существование сразу после официального признания ее банкротом. Если вы хотите выбрать этот вариант, вам нужно хорошо понимать, каковы реальные цели собственников предприятия и состояние бизнеса в целом.

Исключение фирмы из ЕГРЮЛ происходит тогда, когда в ЕГРЮЛ внесены сведения о недостоверности (например, в отношении адреса или учредителя). Налоговый орган принимает решение о предстоящем исключении, публикует в решение в органах печати и ЕГРЮЛ, и если никто не заявит возражений, фирму ликвидируют через 3 месяца.

Альтернативные варианты ликвидации предполагают продолжение существования предприятия, но уже либо с другими собственниками и руководством, либо в статусе другого юрлица при реорганизации.

Виды реорганизации

Слияние При таком способе реорганизации создается новая компания, которой передаются все права и обязанности двух и более предприятий, а деятельность последних прекращается.

Присоединение В этом случае права и обязанности предприятия берет на себя другая компания, а деятельность присоединенного предприятия, как самостоятельного субъекта, прекращается.

Разделение Такой способ подразумевает создание нескольких предприятий, которым передаются все права и обязанности компании, и она прекращает свою деятельность, как самостоятельный хозяйственный субъект.

Выделение При таком способе реорганизации создаются одно или несколько предприятий, и им частично передаются права и обязанности компании без прекращения ее деятельности. Этот способ реорганизации подразумевает преобразование компании в другой хозяйственный субъект. Например, в производственный кооператив или хозяйственное товарищество.

Реорганизация через продажу доли в уставном фонде компании и/или смену собственников Иногда при этом меняют название компании и регион ее деятельности.

К перечисленным видам реорганизации чаще всего прибегают владельцы беспроблемных бизнесов, не обремененных долгами (или с незначительной задолженностью).

Понятие банкротства ООО согласно ст.2 Федерального закона «О банкротстве» — это признанная судом неспособность компании удовлетворить требования кредиторов по денежным обязательствам, задолженности перед работниками компании и налоговыми органами. Для того, чтобы арбитражный суд принял к рассмотрению заявление о банкротстве ООО, нужна минимальная сумма долга — 300 000 рублей.

Банкротство — это возможность избавиться от задолженностей. В процедуре банкротства останавливается начисление пеней и штрафов, обязанность выплат кредиторам. Наращивание задолженностей останавливается, и кредиторы отныне обращаются исключительно с заявлениями в деле о банкротстве. Погашением долгов занимается управляющий из средств, которые ему удалось найти в процессе банкротства. Руководству и учредителям ООО рекомендуется первыми инициировать банкротство, не дожидаясь этого шага от кредиторов.

• ИНН и ОГРН вашего предприятия.
• Копия паспорта руководителя компании.
• Копия устава компании.